Nos archives
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Formation obligatoire pour les élus du Comité social et économique (CSE) dans les Bouches du Rhône et le Var
La formation du CSE (comité social et économique) d'une entreprise est indispensable pour que les...
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Espionnage de salariés en entreprise : le cas d'IKEA France condamnée à un million d'euros d'amende pour avoir espionnée ses salariés
Le groupe Ikea France a été condamné à 1 million d'euros d'amende par le tribunal de...
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Mon employeur peut-il me demander de me déplacer est dans le contexte de l'épidémie du coronavirus ?
Selon l'article L 4121 - 1 du Code du travail l'employeur doit prendre toutes les mesures nécessaires pour...
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Quelles sont les indemnités du salarié dans le cadre d'un arrêt de travail pour garde d'enfant pendant l'épidémie du Covid-19 ?
Pendant l'épidémie du Coronavirus (Covid-19) le décret n°2020-73 du 31 janvier 2020 stipule...
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Que faire si je ne peux faire garder mon enfant de moins de 16 ans ou de prise en charge de mon enfant handicapé pendant l'épidémie de coronavirus ?
Pendant l'épidémie de coronavirus (covid-19) Le salarié qui ne peut faire garder son enfant de...
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Quel licenciement donne droit aux indemnités chômage ? La réponse de Maître Lunardi Avocat en droit du travail au Barreau de Marseille
Lorsqu'un salarié est licencié, il peut bénéficier d'allocations chômage mais il...
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Le licenciement pour faute lourde ou le licenciement pour faute grave prive t-il le salarié des indemnités chômage ?
Les allocations chômage que l'on appelle "allocation d'aide au retour à l'emploi" (ARE) permettent aux...
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Comment toucher le chômage après une démission ? Anthony LUNARDI Avocat en droit du travail à Marseille répond à vos questions
Un salarié souhaitant mettre un terme à son contrat de travail Négocier avec son employeur Une...
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Avocat en droit du travail à Marseille suite à un licenciement économique : Nous vous apportons le Conseil nécessaire
Le licenciement pour motif économique est prévu par les articles 1233-1 et suivants du Code du Travail....
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Avocat en droit du travail à Marseille suite à un licenciement abusif d'un salarié
Le droit français considère un licenciement comme abusif, tout licenciement contraire à la loi,...
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comment est calculée l'indeminté de chomage partiel ou de chômage technique d'un commercial ?
Tout d'abord, Chômage partiel et chômage technique désignent la même chose et sont...
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L'employeur peut-il imposer des jours de congés à ses salariés pendant la période de confinement ?
Dans le contexte de l'épidémie de Coronavirus (covid-19), une ordonnance du 25 mars 2020 permet...
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Quelle est la rémunération du chômage partiel, du chômage technique et de l'activité partielle ?
Tout d'abord nous l'avons déjà précisé dans un article de notre site, chômage...
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L'employeur peut-il refuser de mettre ses salariés en télétravail alors que cela est possible ?
L'activité en télétravail résulte, en principe, d’un accord entre l’employeur...
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Une caissière de supermarché peut-elle exercer son droit de retrait dans le cadre de l'épidémie de coronavirus ?
Dans la période de l'épidémie de coronavirus Covid-19, de nombreux salariés ont...
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Le coronavirus est-il un motif raisonnable pour un salarié qui souhaite exercer son droit de retrait ?
Comme nous l'avons déjà précisé dans de nombreux articles de ce site, Un salarié...
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Épidémie de Coronavirus et droit de retrait des salariés dans le secteur du BTP
Dans le contexte de l'épidémie de coronavirus covid-19 le droit de retrait a été...
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L'employeur est-il dans l'obligation de participer aux frais engagés par son salarié pour le télétravail ?
L'Ordonnance Macron de 2017 dégage l'employeur de toute obligation dans le cadre du télétravail...
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Quelles sont les obligations de l’État envers les enseignants fonctionnaires pour l’organisation en télétravail ?
Le personnel enseignant (enseignant titulaire, enseignant contractuel ou enseignant assimilé) exerce ses...
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L'employeur peut-il contraindre ses salariés à travailler alors qu'ils sont en chômage partiel ?
Le chômage partiel entraîne la suspension du contrat de travail du salariéIl existe toutefois deux...
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Quelle est la différence entre chômage technique, chômage partiel et activité partielle ?
Confusion entre Chômage partiel et Chômage TechniqueDepuis le confinement dû à...
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Qu'est-ce que le chômage partiel ?
Le chômage technique, une mesure prise par les entreprises en cas de situation exceptionnelle.
Lorsqu'une...
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Conseil de Prud'Hommes de Marseille
Le Conseil de Prud’hommes de Marseille est une juridiction de premier degré qui est compétente...
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Avocat pour licenciement abusif à Marseille dans les Bouches du Rhône
Vous êtes salarié, vous pensez être victime d’un licenciement abusif de la part de votre...
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Avocat pour une demande de requalification de son CDD en CDi Marseille
L'article L 1242-2 du Code du Travail prévoit les motifs de recours aux CDD.En règle...
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